为增强大学生法律意识，提高大学毕业生运用法律维护自身合法权益的能力，我院于5月22日下午7点于海珠校区教学楼309开展大学生求职就业法律知识讲座，此次专题讲座邀请了某大型教育集团助理总裁兼法务部总经理吴律师主讲，学院毕业班辅导员、团委书记吴南生参加并主持，2017、2018级近130名学生参加此次讲座。

吴律师围绕主题，从常见劳动法律知识入手，就大学生求职就业各阶段存在的常见招聘陷阱、求职过程中的法律风险防范、法律风险的事后救济及应对等大学生就业过程中遇到的各类法律问题进行了讲解。她通过具体事例提醒同学们警惕人才中介陷阱、职业培训陷阱、薪酬陷阱等常见的招聘陷阱，分析了招聘陷阱产生的原因，提供了解决的途径和有效方法。她解答了毕业生长期困惑的关于试用期限延长、试用期离职、试用期合同签订，见习期与试用期、实习期的区别等具体问题的解决办法。她强调，当今大学毕业生社会经验不足，法律知识欠缺，尤其是对劳动法相关知识缺失，她希望同学们加强就业法律知识储备，提高自身的辨别能力和自我保护能力。

此外，在提问环节时，同学们踊跃向提问，有些同学现身说法，向主讲人寻自己求职过程中遇到的关于企业单方面合同违约的解决办法，吴律师耐心细致地为同学们解惑。

通过本次法律知识讲座，有助于增强我院学生关于劳动权益的保护意识及法律意识，使学生掌握维护自身劳动权益的方式方法，提高毕业生在择业、就业过程中防范风险的意识，实现智慧择业、顺利就业。